年以来,甘肃路桥四公司立足生产经营,锚定发展目标,就如何推进党建与生产经营深度融合,如何让党建成为看得见的“生产力”进行了深入探索,初步形成了以党建促业务以业务强党建的良好格局。立足思想建设提炼“党建引领力”政治引领,把准学习“总航向”。严格落实“第一议题”制度,在“三会一课”等党内生活中组织全体党员及时跟进学习习近平总书记重要讲话重要指示批示精神,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,进一步健全支部学习教育、台账管理、整改落实、检查评估等制度机制,全面落实党中央各项决策部署和集团党委工作要求,教育引导广大党员增强“四个意识”,坚定“四个自信”,以实际行动践行“两个维护”。以学增智,让本领恐慌“补起来”。以班子成员领学、党总支督学、党支部研学、党小组促学、党员干部自学“五学联动”为抓手,详细制定学习计划,系统推进理论学习,引导党员干部学原文读原著悟原理,深化思想认识,增强行动自觉;累计开展职工政治理论30余次,全面学习安全生产、成本管控、法规条例等岗位必备知识,精准掌握国资国企相关政策规定,熟悉了解交通行业领域最新动态、发展趋势、风险瓶颈,促进思想观念不断更新、履职能力不断进步。学史力行,让红色资源“活起来”。充分利用兰州市周边及打庆项目所在地的红色教育资源,组织支部党员前往张一悟纪念馆、八路军驻兰办事处纪念馆、南梁革命纪念馆开展立体式、沉浸式的革命传统教育11次,通过参观学习、微党课、结对共建等方式将鲜活的红色教育载体打造成为开展爱国主义教育的生动课堂。创新形式,打造学习“小课堂”。应路桥集团党委号召成立支部青年学习研究小组,以青年学习研究小组为阵地,通过集体课堂专题学、研讨课堂互动学、指尖课堂灵活学、一线课堂全面学“四学联动”,常学常新,进一步激发了学习热情;创新开展“庭院课堂”,以更加接地气、更加新颖的形式,常态化推进主题教育理论学习,巩固了主题教育的学习成果,全面掀起学习热潮。讲好企业故事提炼“党建凝聚力”浓墨重彩做好主题宣传。把职工思想政治工作融入形式宣传、政策宣传,聚焦“建功新时代,喜迎二十大”“三抓三促”等重大主题,大屏小屏联动,线上线下并进,高密度营造浓厚宣传氛围;结合“安全月”“质量月”等节点,着力宣传一线职工在重点工程建设现场凝心聚力、建功立业的火热实践,提升宣传的引导力、感染力。开设专栏放大示范效应。在公司
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