本文转自：中国发展网

中国发展网讯宗芳记者王斌报道1月14日，甘肃省兰州西固区委办正式印发《西固区党建引领社会治理推动共治大格局工作方案》，该方案进一步巩固党在城市基层的执政基础，有序推进党建引领下的基层治理工作，着力构建“党工委引领、社会化共建、社区化共治、邻里式共享”的基层治理共同体。

兰州市西固区在构建基层治理共同体中，以党的政治建设为统领，充分发挥街道社区党组织在基层治理中的领导核心作用，紧紧围绕基层社会治理重点任务，聚焦当前基层治理中存在的社区大、小区多、无物业、管理难、居民诉求多样等突出问题，深化拓展“社工委”平台作用，以“一核引领、双向发力、三治融合、六度提升”为工作载体，不断延伸基层社会治理工作触角，努力构建党组织统一领导、政府依法履职、多元协同联动、干部常态驻守、党员示范带动、居民主动参与的基层治理新格局，将为提升基层社会治理水平创出西固经验。

在工作推进中，兰州市西固区坚持党的全面领导，坚持为民服务宗旨，坚持区域融合联动，坚持实践探索创新，进一步明确工作措施，一是坚持“一核引领”，建强基层治理动力轴心。科学设立基层治理网格体系，围绕治理需求完善党组织设置，强化街道社区党组织主心骨作用，科学规范完善“社工委”。二是推动“双向发力”，统筹基层治理资源禀赋。横向抓联动整合，推动各领域人才有序参与基层治理；纵向抓力量整合，抓实“两级”全覆盖，充实“社工委”人员力量，引导物业有序融入。三是紧扣“三治融合”，夯实基层治理社会基础。强化自治基础作用，强化法治保障作用，强化德治教化作用。四是着眼“六度提升”，优化基层治理整体效能。实施小区分类管理，提升治理精度；夯实平安建设基础，提升和谐维度；紧扣发展需求方向，提升服务温度；推动智慧小区建设，提升管理高度；弘扬志愿服务精神，提升文明程度；健全工作运行机制，提升保障力度。

为确保工作取得实效，兰州市西固区将加强组织领导，把机关干部常态化驻守社区纳入党建工作重点研究事项，层层传达压力，压茬推进工作。抓好督促落实，对驻守干部下沉社区、社会治理情况、“社工委”运行情况、网格划分组建情况等进行定期督促检查。鼓励探索创新，围绕基层治理，大胆探索、先行先试，确保取得实效。